為深入貫徹落實公司關(guān)于“四支隊伍”建設(shè)相關(guān)工作要求，2025年錦陽電廠承擔(dān)了公司“工程師+創(chuàng)新團隊”的創(chuàng)建任務(wù)，錦陽電廠“工程師+創(chuàng)新團隊”由電廠經(jīng)理掛帥、副經(jīng)理作為技術(shù)負責(zé)人，成員包括生產(chǎn)技術(shù)部、發(fā)電部、檢修部、脫硫部、燃運部各部門負責(zé)人及技術(shù)骨干等，同步建設(shè)科創(chuàng)工作室。

“工程師+創(chuàng)新團隊”立足生產(chǎn)經(jīng)營中的難點、痛點等問題，深入剖析并明確調(diào)研優(yōu)化方向，確立了低熱值煤摻燒與經(jīng)濟分析課題，鍋爐、制粉燃燒系統(tǒng)防磨攻關(guān)課題以及汽機前置泵泵體、最小流量閥閥體抗沖刷治理課題，作為2025年度技術(shù)攻關(guān)課題項目。

目前，錦陽電廠科創(chuàng)工作室順利完成建設(shè)并正式投入使用。與此同時，“工程師+創(chuàng)新團隊”通過半年多的深入研究和技術(shù)攻關(guān)，現(xiàn)已完成鍋爐、制粉、燃燒系統(tǒng)防磨攻關(guān)提升課題和汽機前置泵泵體、最小流量閥閥體沖刷治理項目課題的目標任務(wù)；低熱值煤摻燒及經(jīng)濟分析課題已完成總體進度的60％�？蒲许椖考肮リP(guān)課題的進行客觀系統(tǒng)的統(tǒng)計與分析，將為公司節(jié)約資金不少于2000萬元，切實達到了人才隊伍和經(jīng)濟效益雙提升的預(yù)期目標的要求。依托“工程師+創(chuàng)新團隊”，錦陽電廠積極發(fā)揮平臺作用，團隊成員開拓創(chuàng)新，結(jié)合生產(chǎn)實際在工作中以創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展，已申報并受理實用新型專利3項。電動調(diào)速給水泵與汽泵并列運行、鍋爐尾部煙道M型防磨瓦兩項技術(shù)應(yīng)用成果獲得了陜西省“三新三小”創(chuàng)新競賽三等獎。

立足“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的理念，錦陽電廠通過積極引入新技術(shù)、新材料、新工藝，將“工程師+創(chuàng)新團隊”的建設(shè)理念轉(zhuǎn)化為實實在在的效益。未來，團隊將繼續(xù)以科技創(chuàng)新為引擎，助力企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展道路上不斷邁上新臺階。